Предприятие – это самостоятельно хозяйствующий субъект, созданный для производства продукции, выполнения работ и оказания услуг с целью удовлетворения общих потребностей и получения прибыли. Его основанием является профессионально организованный трудовой коллектив, способный с помощью имеющихся в его распоряжении средств производства изготовить нужную потребителям продукцию соответствующего назначения, профиля и ассортимента.
С точки зрения влияния на механизм хозяйствования, предприятия можно классифицировать по следующим признакам:
1. по видам деятельности;
2. по формам собственности;
3. по отраслевой принадлежности;
4. по типу производства;
5. по организационно-правовым формам;
6. по размерам.
Основные моменты классификации предприятий по организационно-правовым формам, которые определяют организационно-правовые формы:
1. Характер взаимоотношения между учредителями;
2. Имущественная ответственность по обязательствам предприятия;
3. Минимальный размер уставного капитала;
4. Порядок управления предприятия;
5. Распределение прибыли;
6. Источники финансирования;
7. Порядок налогообложения.
Всего существует 9 организационно-правовых форм (рисунок 1).
Акционерное общество (АО) – форма предприятия, средства которого образуются за счет объединения капитала, выпуска и размещения акций.
Участники общества несут ответственность за результаты деятельности, ограниченную своими вкладами. АО создается на основе добровольного соглашения юридических и физических лиц (в т.ч. иностранных), которые объединяют свой капитал и ставят целью извлечение прибыли путем удовлетворения общественных потребностей в их продукции.
АО:
- является юридическим лицом;
- несет имущественную ответственность перед кредиторами;
- располагает имуществом, полностью обособленным от имущества отдельных акционеров;
- владеет наличным акционерным капиталом, разбитым на части (акции);
Предприятия акционерного типа получают следующие преимущества:
- способность привлекать дополнительные инвестиции путем выпуска акций;
- ограничение ответственности партнеров-акционеров стоимостью акций при общем экономическом интересе;
- снижение предпринимательского риска;
- облегчение перехода капитальных средств из отрасли в отрасль.
АО функционируют обычно бессрочно, если иное не предусмотрено его уставом. Передача доли собственности осуществляется посредством продажи акций (иногда в учредительных документах может указываться иной порядок). Появление дополнительных владельцев акций оговаривается уставом.
Функцию управления выполняет правление, которое сообща выбирает исполнительные органы: директора, его заместителя, главного бухгалтера и др.
Уставной капитал АО представляет собой определенную сумму денег, состоящую из взносов акционеров. Размер уставного капитала определяется учредителями общества исходя из потребностей в денежных и иных средствах для начала его деятельности.
Уставной капитал в момент учреждения общества должен состоять из оговоренного числа акций, кратного десяти, с одинаковой номинальной стоимостью. Обычно устанавливается нижняя граница уставного капитала.
Существует две формы акционерного общества:
- акционерное общество открытого типа (ОАО);
- акционерное общество закрытого типа (ЗАО).
Основные отличия ОАО от ЗАО:
1. Способ эмиссии (выпуск акций).
ОАО может использовать две формы эмиссии:
- открытая подписка (публичное размещение акций);
- закрытая подписка (частичное размещение акций) – акции распространяются среди заранее известного круга лиц, при этом рекламная компания не проводится.
При открытой подписке акции распространяются среди неограниченного круга инвесторов с привлечением рекламных компаний. При этом АО обязано ежегодно публиковать годовой отчет, бухгалтерский баланс, счет прибылей и убытков.
ЗАО может проводить только закрытую подписку.
2. Переуступка акций.
Участники ОАО могут уступать свои акции без согласия других акционеров.
В ЗАО – участники имеют преимущественное право в покупке акций и их продаже (а ОАО они преимущества не имеют).
3. Размер уставного капитала.
Устанавливается минимальный размер уставного капитала:
ОАО – должен быть больше 1000 минимальных оплат труда;
ЗАО – должен быть больше 100 минимальных оплат труда.
4. Число участников.
В ЗАО не должно быть более 50 собственников. Если в ЗАО становится более 50 членов, то такое общество должно быть преобразовано в ОАО.
В ОАО ограничений нет.
Целью данной работы является закрепление теоретического материала и получение практических навыков самостоятельного расчета.
Целью расчета является выявление приемлемых условий, при достижении которых можно говорить о целесообразности создания предприятия.
Эти условия выражаются в следующем:
1. Нахождение минимальной цены, достаточной для получения прибыли, чтобы выплатить необходимые дивиденды.
2. Определение минимального объема продаж, достаточного для обеспечения безубыточной работы.
1. Исходные данные
(вариант 6).
Таблица 1
| № | Наименование | Ед.изм. | Значен. |
| 1. | Вес изделия | кг/ед. | 180 |
| 2. | Коэффициент использования материала | 0,65 | |
| 3. | Цена материала | руб/кг | 1,95 |
| 4. | Трудоемкость изготовления изделия | мин/изд | |
| 4.1. | первая операция | 20 | |
| 4.2. | вторая операция | 50 | |
| 4.3. | третья операция | 80 | |
| 4.4. | четвертая операция | 50 | |
| 4.5. | пятая операция | 40 | |
| 4.6. | шестая операция | 70 | |
| 5. | Годовой фонд времени работы оборудования | час/год | 3950 |
| 6. | Годовой фонд времени работы работающих | час/год | 1900 |
| 7. | Цена за единицу оборудования на: | тыс.руб. | |
| 7.1. | первой операции | 7,0 | |
| 7.2. | второй операции | 13,0 | |
| 7.3. | третьей операции | 18,0 | |
| 7.4. | четвертой операции | 12,0 | |
| 7.5. | пятой операции | 13,0 | |
| 7.6. | шестой операции | 6,0 | |
| 8. | Разряд работы по операциям | ||
| 8.1. | первая операция | 6 | |
| 8.2. | вторая операция | 6 | |
| 8.3. | третья операция | 4 | |
| 8.4. | четвертая операция | 6 | |
| 8.5. | пятая операция | 5 | |
| 8.6. | шестая операция | 7 | |
| 9. | Габариты оборудования | м2 /ед.об. | |
| 9.1. | первая операция | 4 | |
| 9.2. | вторая операция | 3 | |
| 9.3. | третья операция | 4 | |
| 9.4. | четвертая операция | 2 | |
| 9.5. | пятая операция | 2 | |
| 9.6. | шестая операция | 5 | |
| 10. | Оборачиваемость производственных запасов | дни | 10 |
| 11. | Период оборота запаса готовой продукции | дни | 5 |
| 12. | Оборачиваемость дебиторской задолженности | дни | 20 |
| 13. | Оборачиваемость кредиторской задолженности | дни | 15 |
| 14. | Предельный уровень дивидендной ставки | % | 25 |
- Определение состава имущества предприятия и источников его образования.
- Определение стоимости основных средств.
- Определение стоимости нематериальных активов.
- Определение потребности в оборотных средствах(оборотных активах).
- Определение размера акционерного капитала.
- Определение номинальной стоимости и количества акций.
- Операционный и финансовый цикл.
- Определение численности на предприятии.
- Определение сметы затрат на производство и реализацию продукции.
- Разработка сметы по статьям расходов.
- Элементы затрат
- Калькуляция продукции.
- Определение минимального уровня цены продукции.
- Определение минимального объема продаж.
- Экономические показатели деятельности предприятия.
Другие материалы
Эффективность организации и управления нетрадиционными источниками энергии в экономике РК Устойчивое развитие экономики Казахстана и ее успешное функционирование во многом зависят от уровня ее управления. В настоящее время важнейшей проблемой, от решения которой зависит экономическое положение и успех страны, является форм ...
Современные тенденции развития холдингов Бурно протекающие социально-экономические и политические процессы, сопровождающие интеграцию России в мировое экономическое сообщество, способствуют привнесению в нашу речь различных иноязычных слов и терминов: "холдинг", "л ...